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當(dāng)前，大興調(diào)研活動正深入開展，調(diào)研中，如何避免“形式主義”“解決好實(shí)際問題”，推動調(diào)研“解剖麻雀”，精準(zhǔn)施策，啃下高質(zhì)量發(fā)展過程中出現(xiàn)的“硬骨頭”，成為迫切需要解決的問題。

提升能力是搞好調(diào)研的基礎(chǔ)。當(dāng)前，科技發(fā)展日新月異，干任何一項(xiàng)工作，知識儲備要求越來越高，單純的書本學(xué)習(xí)，顯然已無法有效支撐相關(guān)事業(yè)的發(fā)展，工作猶如“庖丁解?！?，新時代下的改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難的任務(wù)，不但要求我們有“庖丁”的技法，更要有“解?！钡馁|(zhì)效。在實(shí)際工作中，我們還明顯存在一些因?qū)μ镩g地頭、生產(chǎn)一線實(shí)情不了解、自身能力和工作推進(jìn)不匹配的情況，導(dǎo)致工作不實(shí)、效率不高的情況。那么，如何提高站位、強(qiáng)化舉措、提升實(shí)效，亟需大家加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉，提升自身的能力素養(yǎng)；同時，我們要堅(jiān)持以“實(shí)”為本，通過腳踏實(shí)地的調(diào)研，推心置腹的交流，及早掌握基層一線的情況，反省自身的工作狀態(tài)，清醒認(rèn)識到工作有多大擔(dān)當(dāng)、自己有幾分能耐，要有“本領(lǐng)恐慌”，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力，校正偏差，補(bǔ)足缺陷，推動調(diào)研目標(biāo)與解決問題的導(dǎo)向相統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)調(diào)研的科學(xué)精準(zhǔn)、及時高效。

理順?biāo)悸肥歉愫谜{(diào)研的法寶。思路不清，勢必延誤工作時機(jī)，導(dǎo)致調(diào)研效果低下。時下，改革進(jìn)入深水區(qū)、發(fā)展步入快車道，小到學(xué)習(xí)、出行、就醫(yī)、購物，大到經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，如何進(jìn)一步推進(jìn)改革，必須通過深入調(diào)研，分析發(fā)展趨勢；如何參與投身改革，必須通過調(diào)研，加強(qiáng)對自身能力的認(rèn)知；如何化解改革中出現(xiàn)的困難和問題，必須通過調(diào)研找準(zhǔn)方法，破解發(fā)展當(dāng)中的絆腳石和腸梗阻，著力理順和確定持續(xù)發(fā)展的路徑和方法。調(diào)研中，就是要善于理順工作思路，找出問題的癥結(jié)和根本，要善于科學(xué)思考、宏觀謀劃長遠(yuǎn)出路。在調(diào)研中，我們不但要學(xué)習(xí)運(yùn)用長征的方法，敢于攻堅(jiān)克難，重走“長征路”，更要繼承發(fā)揚(yáng)長征精神，勇于面對困難、敢于開拓的同時，更要善于斗爭，巧于破解難題，立足一地、一部門、一崗位，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，邁實(shí)邁好每一步。

創(chuàng)優(yōu)機(jī)制是搞好調(diào)研的保障。用制度管人，用制度激勵人、鼓舞人是提高調(diào)研成效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。同時，通過調(diào)研，優(yōu)化體制機(jī)制，也是調(diào)研的根本目的所在。比如，人浮于事、庸政懶政、索拿卡要，相關(guān)作風(fēng)和違紀(jì)方面的問題，在整四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)持續(xù)深入之時依然時有發(fā)生。這迫切需要進(jìn)一步優(yōu)化懲治貪腐的體制機(jī)制。要通過調(diào)研，查找出現(xiàn)作風(fēng)問題存在的社會因素和個人因素，對癥下藥，通過完善法紀(jì)，創(chuàng)新激勵機(jī)制等舉措，把最終的調(diào)研成效落在機(jī)制理順和體制優(yōu)化上。再比如，遇事成立領(lǐng)導(dǎo)小組或建立協(xié)調(diào)機(jī)制，主責(zé)部門化身為牽頭部門，重統(tǒng)籌、輕落實(shí)等做法，實(shí)際反映出來的是工作要求與機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)方面的極不適應(yīng)，要通過調(diào)研，著重打破一些固定模式，砸碎一些僵硬機(jī)制，著力把部門往一線趕，把人往事上逼，全面突出中心工作，聚焦主業(yè)主責(zé)，實(shí)現(xiàn)在具體問題上的人財(cái)物高度集中，推動有利于工作實(shí)際的“扁平化”運(yùn)轉(zhuǎn)，多推廣“社區(qū)吹哨”、“部門報(bào)到”等做法，確保干部深入基層，問題發(fā)現(xiàn)在基層，矛盾化解在基層，讓調(diào)研成為促進(jìn)良好政治生態(tài)和工作合力形成的有力抓手。

總之，調(diào)研要奔向解決實(shí)際問題去，圍繞著力解決問題的方法、出路，在提升個人能力的同時，要明確調(diào)研方向，加強(qiáng)機(jī)制創(chuàng)新，通過持續(xù)深化對調(diào)研工作的認(rèn)知，推動調(diào)研工作走深走實(shí)，不斷開創(chuàng)工作新局面。 （一泓秋）

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