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近日，廣安市煙草專賣局（公司）持續(xù)深化“擔(dān)責(zé)任、提素能、轉(zhuǎn)作風(fēng)”學(xué)習(xí)實(shí)踐，組織省級(jí)內(nèi)訓(xùn)師，走遍基層縣局（分公司）、物流中心，開(kāi)展“送政策、送培訓(xùn)”活動(dòng)，和干部職工點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、面對(duì)面解讀政策制度，培訓(xùn)工作方法路徑，交流兄弟單位創(chuàng)新創(chuàng)造的先進(jìn)做法。

一是送“政策制度”，讓干部群眾“手中有書”。全方位解讀省局（公司）2023年度科技項(xiàng)目計(jì)劃，剖析項(xiàng)目特點(diǎn)和帶來(lái)的啟發(fā)；重點(diǎn)解讀市局（公司）高質(zhì)量發(fā)展評(píng)價(jià)辦法、2023年度考核細(xì)則，對(duì)于容易忽視的地方進(jìn)行了說(shuō)明和強(qiáng)調(diào)，把政策制度交到干部群眾手中。

二是送“方法路徑”，讓干部群眾“眼中有術(shù)”。針對(duì)創(chuàng)新項(xiàng)目、創(chuàng)新成果推廣、QC小組活動(dòng)等創(chuàng)新工作平臺(tái)方法和路徑進(jìn)行了說(shuō)明，既講工作思路，又教工作方法；既講中觀管理，又講微觀操作，促進(jìn)科技創(chuàng)新與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合，讓干部群眾看到、想到可用的辦法和途徑。

三是送“他山之石”，讓干部群眾“心中有數(shù)”。積極傳播“人人有改善能力、事事有改進(jìn)余地”的創(chuàng)新理念，既介紹行業(yè)外看起來(lái)平常、用起來(lái)實(shí)用的科技創(chuàng)新例子，又介紹行業(yè)內(nèi)干部職工身邊的小改革、小發(fā)明；既介紹兄弟單位的先進(jìn)做法，又回顧廣安煙草系統(tǒng)創(chuàng)新工作曾經(jīng)的輝煌，激發(fā)干部職工的激情。

（金東平）